Parceria estratégica Alinhamento RH e negócio
Gestão de equipe
Gestão de conflito
Acompanhamento de indicadores
Desenvolvimento de lideranças
Experiência em RH Generalista e/ou Business Partner
Experiência com avaliação de desempenho
Gestão de mudança
Competências:
Excel Intermediário
Comunicação efetiva
CNH ativa
Disponibilidade para viagens
Benefícios:
-. Vale-refeição
-. Vale-transporte
-. PLR
-. Vale-alimentação
-. Assistência médica
Número de vagas: 1
Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral
Área Profissional: Coordenador em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Exigências
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Valorizado
Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
Habilitação para dirigir (Categoria B)
Disponibilidade para viajar
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